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构建企业文化,你我同行
来源:烟草在线专稿 作者:漳浦烟草 陈燕茹    更新日期:2008年8月8日

  烟草在线专稿  写这类表扬稿的文章,着实让人不好意思,印象中除了小学的作文习题还真的没有认真去赞扬、感谢身边的人们。借此契机,再次挪用以往的热情,试着去描述平凡、质朴的感动。

  当时的我是带着身孕被安排到到旧镇农村客户服务部工作,交接工作的那天是由原先的绥安组组长和吴副一同前往旧镇组,犹记得徐经理娓娓叙述旧镇片区的概况,初入片区应该从何下手的方向。介绍了从今尔后一同相处的同事,大家的一些优点秉性,生活中的不便之处大可让男同志们分摊解决,让我对原先陌生而茫然的处境有了一个大概的把握,也对今后相处的同事有了初步的了解,同时对他们的热情接纳埋下了感激。

  当客户经理对我而言最大的挑战,莫不过就是对道路的熟识。我从小就是远近闻名的路痴,脑子里装得下的就是学校、家里、常去的书店或是同学家,走笔直的大道还能安全抵达目的地,对七拐八拐的小道是完全没有办法。幸亏遇到了郑光前这个“旧镇通”,简单几句就把旧镇片区的主干抓给我了,“先把这些道走一遍,了解周遍的客户群,再对巷道、村落辐射各个击破,找不到的,知会声,我带道!”拿出了客户表,一一点出了我片区的大客户,发展潜力较好的客户的特点,让我带给客户的初次会面更有效率的提升印象指数。

  因为身孕的关系,他们开了密谋会议,商讨研究将值班的工作给分摊下来了;因为挑食的关系,他们将午饭的菜单改了又改,汤以我能吃的为原则,遇到特别需要加餐,汤不适宜寡味清淡的时候,都另置了一份我爱吃的汤品;因为工作中遇到难题,他们都如我般着急,全面支招,寻找解决之方。故,感动在持续升温……

  而我想说的是,真实的、平凡的感激。无须大肆渲染、无须溢于言表,只需要我们溶入其中,去付出、去收获、去感动,再付出、再收获、再感动,周而复始……构建的企业文化氛围,企业文化精神。

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