首 页 | 新闻资讯 | 管理营销 | 人物频道 | 文化广角 | 商业平台 | 烟叶平台| 期刊平台 | 烟草之家
  国内 - 国际 - 聚焦 - 专栏 - 评论 - 控烟 - 专题 - 观察 - 智囊 - 理论家 - 烟趣 - 史话 - 烟具 -工具栏
  科技 - 烟标 - 论坛 - 网建 - 客户经理 - 企业文化 - 恋恋烟尘 - 留言板 零售户平台 - 烟机辅料平台
 
·登录
搜索
 新闻首页 - 国内 - 国际 - 控烟 - 评论- 聚焦 - 专栏
河南宝丰金叶集团员工“文武双修”(图)
字体:【  】  作者:宝丰金叶烟草有限责任公司 余海军  更新日期:2007-3-30

  烟草在线宝丰消息  近年来,宝丰金叶烟草有限责任公司十分注重环境建设,把环境建设作为企业文化建设的一部分抓实抓好。他们认为优美的环境能促使人追求真善美,并由此成为沟通企业目标、企业精神与全体员工的桥梁,把外在的东西变为内在的信念,使企业内在素质与外在形象达到和谐统一。


(图1为厂区环境一角。)


  宝丰金叶烟草有限责任公司把中心组学习当作加强企业文化建设、提升企业决策者和管理者素质的有效平台,除了学习党和国家的方针政策外,还认真学习行业的相关政策规定,做到执行行业政策不走样,落实行业规定不打折扣。


(图2为中心组学习)


  为增强职工体质,提高工作效率,展示职工的精神风貌,日前,宝丰金叶烟草有限责任公司积极开展多种形式的文体活动,例如广播体操比赛等。


(图3为广播体操比赛现场)


  为了鼓励和引导广大员工岗位成才,培养更多的岗位骨干和科技攻关人才,全面提升员工队伍素质,进一步团结凝聚广大员工立足岗位,宝丰金叶烟草有限责任公司积极开展多种形式的技术比武活动,力求做到了“形式活,内容实,方法多,效果好”,营造了“人人参与,苦练本领”的浓厚学习氛围。


(图4为比武现场)

新闻查询
关键字
栏 目
高级搜索
热点新闻
·2007年全国烟草行业发展计划工作会议在京召开
·构建和谐烟草三大要素:合法、合情、合理
·把更多精力放在“突破”上
·外资超市不愿放弃烟草销售或租赁柜台绕道卖
·发改委:工资分配格局不平衡
经典回顾
·略论农村市场的差异化管理与人性化管理
·构建和谐烟草三大要素:合法、合情、合理
·新形势下中国烟草要又快又好地走向国际
·川渝中烟工业公司雪茄烟成长潜力透视
·探讨当前烟草行政处罚的现状和措施
相关新闻
 · 江苏海门烟草全体员工“二合一”培训(图)
 · 湖北十堰烟草实现员工薪酬动态管理
 · 浙江武义县局开辟员工意见“直通车”
 · 河南淮滨零售户公开选择专卖所长与客户经理
 · 河南信阳浉河局四个要求落实打击制售假烟行动
Copyright©1997-2008 by TobaccoChina Online LLC.本网站所有内容均受版权保护。
未经版权所有人明确的书面许可,不得以任何方式或媒体翻印或转载本网站的部分或全部内容