首 页 | 新闻资讯 | 管理营销 | 人物频道 | 文化广角 | 商业平台 | 烟叶平台| 期刊平台 | 烟草之家
  国内 - 国际 - 聚焦 - 专栏 - 评论 - 控烟 - 专题 - 观察 - 智囊 - 理论家 - 烟趣 - 史话 - 烟具 -工具栏
  科技 - 烟标 - 论坛 - 网建 - 客户经理 - 企业文化 - 恋恋烟尘 - 留言板 零售户平台 - 烟机辅料平台
 
·登录
搜索
人物首页 - 访 谈 - 纪 实 - 观 察 - 语 录
常修泽诠释发展先进生产力

在“三个代表”体系里,第一条就讲发展先进生产力,但是,到底什么是先进生产力?先进生产力和马克思讲的社会生产力有什么区别?它有什么特征?它的发展过程中有什么规律性的东西?特别是当前的先进生产力的发展,呈现了哪些新的趋势?有哪些新的特点?以及我们为了发展先进生产力,需要采取哪些新的政策?或者说,哪些政策需要调整……总之需要研究的问题很多,如何把这些疑问解开,记者近日在国家局党校采访了常修泽教授。
                 
  记者:从理论上讲,先进生产力有什么样的特征并带有什么规律性的现象?
                 
  常修泽:社会生产力是一个多层次的系统,包括:一、先进生产力层次;二、一般生产力层次;三、落后生产力层次。人类社会的发展历史,就是先进生产力不断取代落后生产力的过程。社会生产力的重要要素,学术界有不同的分类。比较全面的归纳是:一科学技术,二劳动者,三生产工具,四劳动对象,五经营管理,六信息。传统的政治经济学讲生产力要素分为三要素,就是上面讲到的二三四条。人作用于工具,构成了生产力。科技提高劳动者素质,提高工具的现代化程度,改变劳动对象成分和性能,科技是第一生产力。管理是重要的生产要素,有助于提高生产管理者在生产活动中的地位,管理者不是一般的劳动者,是经济活动的组织者。
                 
  我认为先进生产力有三个特征,一是时代性。在不同的时代有不同的先进生产力。马克思说,手工磨坊产生封建社会,蒸汽机产生资本主义社会,这是有道理的;二是带动性。先进生产力带动着中间层次和落后层次的发展。三是革命性。原来的生产关系、体制与上层建筑出现了不适应,必然要爆发变革。如果是小不适应可以改良,大不适应则需要革命了。四是国际性。在经济全球化条件下,先进生产力具有国际性。
                 
  我个人认为先进生产力的发展有这样几点规律性的现象。一是科学发明发现创造了产业化。先进生产力发展的基本途径,在我国存在一些问题,国际上在给中国打分时列了8个系列,其中就有技术应用程度即产业化程度上分值较低这一项,因而中国科技一类指标分值不高。
                 
  二是量变到部分质变再到质变,是先进生产力取代落后生产力的一般过程。按照这个规律,可以看出先进技术代表发展方向,首先在某环节、领域、细胞里萌芽,起初力量小,慢慢发展壮大,有强大的扩散性和分布力量。
                 
  三是先进生产力必然带来产业结构和整个经济结构的升级和转型。第一次产业革命,产生了一批纺织、铸铁、铁路等新型产业。第二次产业革命,产生了电力、电气设备制造、钢铁、汽车、建筑等产业。二战后,石化、电信、通讯等产业发展起来。如今,工程业、新材料产业走上了发展的快车道。
                 
  四是对内和对外的开放是加快先进生产力转移扩散的前提。马克思讲到19世纪市场经济中廉价的商品是摧毁任何万里长城的重炮。人为形成的鸿沟的打破,必然推动先进生产力发展。
                 
  五是先进生产力发展必然要求调整和变革与其不相适应的生产关系和上层建筑。这里有两种情况,总的生产关系还大体上能够容纳生产力发展的时候,我们这种变革采取改良的办法即调整的办法;当现实的生产关系与生产力的发展严重相左之时,应采取根本的办法即革命办法。
                 
  六是在特定历史条件下,后进国家可以抓住机遇发挥后发优势,实现跨越式发展。这里必须强调的是要有一个特定的历史条件,要有一个基础,并不是说在任何情况下都能实现,也有人不赞成跨越式发展。在历史上,19世纪下半叶,当时比较发达的国家是英国和俄国,较落后的是德国和日本,但是,德国和日本抓住了科技革命这个机遇,超过了英俄。上一世纪,跨越发展的例子就是亚洲四小龙。现在我国正面临着跨越发展的机遇,就看你能不能认识机遇,从而抓住机遇。
                 
  记者:从您刚才的谈话中我们了解了先进生产力的特征和先进生产力带有的规律性的现象。请问,在现实社会中,就当代世界先进生产力发展来讲,它有哪些新趋势呢?
                 
  常修泽:当代世界先进生产力发展的趋势,一是以信息技术、生物工程技术、新材料技术为代表的新科技革命以其极强的扩散性和带动性促进社会生产力的大发展。1997年,在哈佛大学举办的由美、韩、中、日四国参加的讨论21世纪亚太地区面临挑战的问题,普遍感到新科技革命的冲击。新科技革命是指以计算机为代表的信息革命、以基因为代表的生物工程、以纳米技术为代表的新材料产业,改变了人们的生产、生活和思维方式。
                 
  二是人力资本在先进生产力发展中的地位迅猛上升,人才竞争成为国际间资源竞争的焦点。
                 
  过去依赖物质资本,未来则是依赖人力资本。人力资本日益成为比物质资本更为关键的因素。人才资源在各种资源中也可以说是第一资源。要保证人才资源,就要大力发展教育。其次要广泛招揽人才、引进人才。应该认识到,人力资本是私有的,因此说,未来的富有者应是管理精英和技术创新者。
                 
  三是经济增长方式将发生更大变化。由粗放式到集约式的发展或者由外延式向内涵式发展变化。
                 
  四是新技术革命带动产业革命。
                 
  五是现代市场经济的制度创新成为当代生产力发展的重要条件。关于这一点,我们可以从五个方面来说:1、政府放松管制,减少对企业管制,减少垄断,强化竞争观念;2、创新企业的组织制度和收入分配的激励机制,将企业部分产权分割给经营者和劳动者,实行股权分散,实行独立董事制。工人股东化、股权分散化,实际是生产关系的一种变革。3、通过国家立法和政策调整,鼓励技术创新,增加知识产权保护力度。4、增加教育投入,改革教育内容、体制;修改移民法,吸引海外人才。在这方面,美国、加拿大等国家做得比较好。5、发展资本市场和风险投资。
                 
  记者:对于我们国家来说,应该如何推进先进生产力的发展?或者说,我们应采取什么样的对策呢?
                 
  常修泽:主动改革创新,适应先进生产力发展。具体对策,我认为有如下几点:
                 
  一是大力提高科学技术水平。科技是第一生产力,是先进生产力的主要标志。怎么提高科技水平?重点是:1.加强基础研究和应用技术研究。2.建立和完善科技创新体系,即国家创新体系和企业创新体系。要使企业成为科技创新主体,加强大企业技术研发力量;依托行业协会组建生产力信息技术中心;允许并鼓励企业自主规定对科技成果贡献奖励方式,建议国家通过立法确认这方面的合法性和不可侵犯性。3.加快科技成果的产业化步伐。
                 
  二是培养和吸纳高素质人才,如高科技人才和管理人才。优先、超前发展教育,培植人力资本。
                 
  三是按照发展先进生产力的要求,加快产业结构调整。调整农业结构,推进农业产业化、规模化、集约化。改造传统产业,提升制造业的技术水平。有选择地发展高新技术产业,特别是培育战略性的高新技术产业、信息产业、生物工程产业等。提高服务业、服务贸易的竞争水平。未来发展潜力大、就业容量大的产业主要有旅游、教育、住宅物业管理、社区服务业、文化医疗业等。
                 
  四是加快信息化和城市化进程。关于信息化应着力提高信息化综合指数。我国城市化水平在世界上是比较低的,应尽快提高城市化水平。按老口径测算,我国城市人口为10%,按新口径测算为36%,发达国家1997年平均数为82%,世界平均为46%.进一步提高城市化水平,大城市每年要提高一个百分点,按老口径为2000年30%,五年提高5个点,2015年为46%,与世界平均水平大体相同,按新口径,为51%,接近现在的世界水平。总之,一年提高一个百分点,即每年有1300万人从农村离开土地、乡村,来到城市。要提高城市化水平,首先要改革户籍管理制度。其次,城市投资制度也要改革。另外,有些方针也要改变,例如中央限制大城市发展的方针。
                 
  五是破除束缚生产力发展的体制障碍。哪个地方阻碍先进生产力的发展,哪个地方就要改。要以“三个有利于”为标准,看是否有利于生产力的发展,不仅仅局限于现在生产力的发展,更要考虑先进生产力发展的问题。
                 
  六是转变政府职能。政府在发展先进生产力方面发挥着很大作用,但要对政府职能进行调整,要在环境创造上、思路转变上进行调整。入世之后,政府要由原来比较偏重国有企业转变为重视各种经济成分的企业,要调整我们的宏观政策,为经济发展创造良好政策环境。
                 

邢丕震
 
·李鸣
  抓住了专卖管理监督和同级审计,就抓住了“牛鼻子”,以内部专卖管理监督和同级审计为切入点进行“问诊”,能够全面、深入地了解行业的自律和规范程度。
·潘家华
  全面履行党章赋予的职责 开创行业反腐倡廉工作,烟草工商企业领导人员要坚持做到:不得在企业重组改制、资本运营、产权交易过程中擅自决策或为个人和亲友谋取私利;不得在招标采购中收受回扣;不得在企业重组改制和破产中损害国家和职工群众的利益。
·刘国华
  人是生产力诸要素中最积极、最活跃、最关键的因素。员工是企业的宝贵资源,员工价值的充分发挥将极大地促进企业的发展。
·胡存忠
凡事顺其自然,遇事处之泰然,得意之时要淡然,失意之时要坦然,坎坷曲折是必然,历经沧桑很悟然。
--<< 更多
Copyright©1997-2009 by TobaccoChina Online LLC.本网站所有内容均受版权保护。
未经版权所有人明确的书面许可,不得以任何方式或媒体翻印或转载本网站的部分或全部内容